28.4.2022 a 29.4.2022

Pracovné právo pre mzdárov a účtovníkov v praxi

s JUDr. Renátou Matejovou

  • Dva školiace dni venované Zákonníku práce v praxi
  • Živé on-line vysielanie školení
  • Komplexne spracovaná téma zameraná hlavne na prax pre účtovníkov a mzdárov

Počas dvojdňového školenia k Zákonníku práce si ozrejmíte jednotlivé pracovnoprávne inštitúty spojené s aplikačnou praxou. Využite teraz jedinečnú možnosť zúčastniť sa 2 dňového školenia len za cenu 100 € s DPH.

Aktuálne informácie zadarmo pre vás

Odborný článok: Podmienky zamestnávania utečencov v súvislosti s ozbrojeným konfliktom na Ukrajine

— odporúča JUDr. Renáta Matejová

Priebeh školenia

09:00 - 10:30Prednáška
10:30 - 10:45Prestávka
10:45 - 12:00Prednáška
12:00 - 12:30Prestávka
12:30 - 14:30Prednáška a odpovede na otázky účastníkov

Ako vyzerá on-line školenie?

Na sledovanie školenia online nie je potrebné sťahovať žiadne ďalšie programy.

  • Online školenie prebieha od 9:00 do 14:30. Materiály k školeniu budete mať dostupné na stiahnutie. Po ukončení vysielania Vám sprístupníme videozáznam celého školenia.
  • Počas celej doby máte k dispozícii našu telefonickú pomoc. Funkčnosť online prenosu si môžete kedykoľvek vyskúšať tu.

Cena 2 školení vrátane bonusov je 100 € s DPH / Predplatitela služieb 0 €

Čo máte v cene?

Živý on-line prenos dvoch školení v čase od 9:00 – 14:30

Prezentácia lektora a pracovné manuály

Možnosť zadania 3 otázok lektorovi každý školiaci deň

Neobmedzene dostupný videozáznam z každého školenia samostatne

BONUS: účtovný, daňový a mzdový servis na 30 dní zadarmo (zobraziť ukážku)

BONUS: vzory zmlúv a ďalšie pomôcky v elektronickej podobe

Ďalšie pomôcky v elektronickej podobe: Evidencia účtovníka, Vzor zmluvy o vedení účtovníctva a Vzor zmluvy o spracovaní osobných údajov

Cena 2 školení vrátane bonusov je 100 € s DPH / Predplatitela služieb 0 €

Obsah školenia 28.4.2022

Doručovanie písomností v pracovnom práve

  • účinky doručenia písomnosti zo strany zamestnávateľa a zo strany zamestnanca
  • spôsoby doručovania písomností

Skúšobná doba a skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe

  • spresnenie ustanovenia o plynutí skúšobnej doby
  • skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe počas trvania práceneschopnosti zamestnanca
  • skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe s tehotnou zamestnankyňou

Pracovný pomer na dobu určitú a skončenie pracovného pomeru na dobu určitú

  • predĺženie alebo opätovné dohodnutie pracovného pomeru na určitú dobu
  • nesplnené zákonné podmienky v prípade uzavretia pracovného pomeru na dobu určitú

Niekoľko pracovných pomerov s tým istým zamestnancom

  • vykonávanie viacerých pracovných činností u jedného zamestnávateľa
  • nárok na odstupné z dvoch pracovných pomerov
  • nárok na odchodné z dvoch pracovných pomerov

Smrť zamestnanca

  • aké nároky majú pozostalí v prípade úmrtia zamestnanca– je potrebné peňažné nároky zamestnanca prihlásiť do dedičstva ?

Smrť zamestnávateľa – fyzickej osoby

  • právne následky v prípade smrti zamestnávateľa – fyzickej osoby

Skončenie pracovného pomeru

  • dohoda o skončení pracovného pomeru
  • skončenie pracovného pomeru výpoveďou zo zdravotných dôvodov
  • skončenie pracovného pomeru so zamestnancom v ochrannej dobe
  • výpovedná doba – výkon práce zo strany zamestnanca počas výpovednej doby

Pracovný čas a doba odpočinku

  • rozvrhnutie pracovného času zamestnancov
  • zmena rozvrhu pracovného času
  • nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času
  • prechod na kratší pracovný čas s nerovnomerne rozvrhnýtým pracovným časom a nárok na dovolenku
  • prestávky v práci
  • nepretržitý denný odpočinok
  • nepretržitý odpočinok v týždni

Práca nadčas

  • práca nadčas u rizikových zamestnancov

Nočná práca

  • zamestnanec vykonávajúci prácu v noci

Obsah školenia 29.4.2022

Zrážky zo mzdy

  • vykonávanie zrážok zo mzdy zamestnanca na základe dohody o zrážkach zo mzdy podľa Občianskeho zákonníka
  • zrážky zo mzdy za stravné lístky
  • zrážka zo mzdy za nedodržanie výpovednej doby
  • poradie zrážok zo mzdy

Prekážky v práci na strane zamestnávateľa

  • prekážky v práci na strane zamestnávateľa a náhrada mzdy
  • dohoda o vážnych prevádzkových dôvodoch
  • postup pri riešení sporu o podanie žiadosti o poskytnutie podpory v čase skrátenej práce

Podpora v čase skrátenej práce od 1. 3. 2022

  • ozrejmenie zákonom stanovených podmienok pre získanie podpory v čase skrátenej práce

Stravovanie zamestnancov

  • povinnosť zamestnávateľa zabezpečiť stravovanie pre zamestnancov
  • možnosť výberu medzi stravovacou poukážkou a finančným príspevkom
  • finančný príspevok na stravovanie

Nárok na dovolenku a jej pomernú časť

  • nevyčerpaná dovolenka z predchádzajúceho kalendárneho roka
  • prechod na kratší pracovný čas s nerovnomerne rozvrhnutým pracovným časom a nárok na dovolenku

Návrat zamestnankyne po skončení materskej dovolenky a návrat zamestnankyne alebo zamestnanca po skončení rodičovskej dovolenky

  • povinnosti zamestnávateľa v súvislosti s návratom zamestnankyne po skončení materskej dovolenky
  • povinnosti zamestnávateľa v súvislosti s návratom zamestnankyne alebo zamestnanca po skončení rodičovskej dovolenky
  • čerpanie dovolenky po skončení rodičovskej dovolenky
  • postup zamestnávateľa v prípade zastupovania zamestnankyne počas materskej dovolenky a zastupovanie zamestnankyne alebo zamestnanca počas rodičovskej dovolenky

Dohoda o brigádnickej práci študentov

  • tzv. prezumpcia zachovania štatútu žiaka strednej školy a prezumpcia zachovania štatútu študenta dennej formy vysokoškolského štúdia
Menu